Как воспитать Счастливого Лидера: советы психолога

Татьяна Шевчукова,
21 сентября 12:45 / Воспитание

Согласитесь, любой родитель хочет видеть своего ребенка отличником, первым в соревнованиях, золотым медалистом, «краснодипломщиком», а после – грандиозная карьера, высокие посты. Другими словами, все мы хотим из нашего маленького чада взрастить Большого лидера! Но так ли уж это нужно? А, может, наше желание на самом деле станет помехой ребенку? Давайте разбираться.

Есть у меня один знакомый. Каким ребенком он был, я не могу сказать, поскольку он значительно старше меня. Но, как и положено маленькому лидеру, всего добивался сам. Перечитал всю домашнюю библиотеку, потом взялся за городскую (городок был маленький). Закончил с золотой медалью школу, поступил в ВУЗ. Закончил и его с отличием. Вышел на работу. Везде и всегда старался быть первым. Потом начались лихие 90-е и становление его как бизнесмена (не без помощи определенных людей). Вроде все хорошо и жизнь налаживается.

rebenok_lider_chetyire_750x422

Но! Он совершенно не умеет быть «ведущим за собой». Да, в компании он душа-человек, но на работе даже не в состоянии правильно поставить задачу, разъяснить подчиненному план действий. Ставил на один отрезок работы нескольких людей и в конечном итоге никто не отвечал за результат. Когда ругался (на работе), не стеснялся переходить на личности, а с партнерами по бизнесу вел себя как было модно в 90-е. В итоге фирма хоть и до сих пор на плаву, но текучка кадров – дикая, потенциальных партнеров все меньше. Работать с ним никто не хочет. А он видит эту ситуацию как «я один умный, а вокруг одни идиоты»!

Читайте такжеЕсли ребенок «гастролер»: как справиться с детской истерикой?

Такого человека нельзя назвать лидером. Да, задатки лидерские у него есть, но развиваться как полноценная гармоничная личность он не стал (да и не хотел). В итоге, вместо того, чтобы сидеть уже на пенсии и радоваться обеспеченной тихой старости, мотается по свету, делает несколько дел одновременно (потому как никому доверять не может) и «строит» тех, кто слабее него. Встречали подобное? Тогда давайте разберемся, как именно следует воспитывать ребенка, чтобы подобного не получилось.

Лидер – это человек, которому люди доверяют и доверяются, идут за ним, воплощают его мечты и желания. Лидер, требуя от других исполнительности, обязан быть сам исполнительным. И еще: у настоящего лидера обязательно должна быть харизма. Нечто, что заставляет людей идти за ним добровольно. История знает немало примеров харизматичных лидеров – Александр Македонский, Наполеон Бонапарт, гетман Богдан Хмельницкий, Адольф Гитлер. Эти люди притягивали к себе, заражали своей идеей.

Когда ребенок маленький, он управляет родителями и им кажется, что у них растет лидер. На деле же настоящий лидер сам должен уметь все, что требует от других. Ни один по-настоящему преуспевающий человек не стал им сразу. Чтобы подняться на вершину, ему пришлось пройти все ступени до единой. Таким образом, он не только обрастает полезными навыками в профессии, но еще и учится разговаривать. Ибо для достижения желаемого с людьми нужно уметь правильно говорить! Иногда ситуация требует, чтобы собеседника обаяли, частенько приходится льстить, порой – угрожать. В любом случае, истинный лидер обязан подобрать правильный тон и слова, чтобы добиться цели. Это своего рода магия. Ясно, что чем лучше у человека «подвешен язык», тем проще, но с другой стороны, в мире больших денег не терпят пустого «трепа». Следовательно, правило первое: научите ребенка четко ставить задачи, правильно их озвучивать и отвечать за них.

rebenok_lider_dva_750x466

Если у ребенка произошел конфликт в коллективе, не спешите обвинять всех вокруг и защищать своего. Постарайтесь спокойно разобраться в проблеме. И, если надо, указать на неверные поступки вашего ребенка. Таким образом, малыш научиться усмирять свои эмоции, кратко и емко формулировать мысль и не выступать в любой ситуации с позиции правого, понимая, что и он тоже может допускать ошибки.

Читайте такжеВоспитываем эгоизм с пеленок: советы психолога

Воспитывая ребенка, обязательно обратите внимание, чем он действительно хочет заниматься. Предоставьте ему возможность самому выбрать понравившуюся сферу деятельности и поощряйте его интерес. Но сразу объясните: каждый человек уникален по-своему и, соответственно, возможности у каждого свои. Кто-то умеет построить дом из спичек, а кому-то это занятие не нравится вовсе. Ваш маленький Лидер должен усвоить, что нужных людей в будущем он будет выбирать не наобум, а «по интересам».

С самого детства развивайте в ребенке усидчивость, дисциплинированность, умение довести начатое до конца. Приучите его не только нестандартно мыслить и принимать решения, но и отвечать за них. К примеру, дочка хочет помочь приготовить салат? Прекрасно! Пускай берет доску, нарезает овощи, но потом сама же ее помоет, поставит на место и протрет влажной тряпкой рабочее пространство.

Всегда акцентируйте внимание ребенка на его достижениях, а не ошибках. Их нужно тщательно разобрать, сделать вывод и идти дальше. У ребенка должно быть выработано положительное отношение к своим действиям. Малыш должен быть уверен, что все у него получится, он сможет, осилит!

Не пытайтесь все время контролировать ребенка! Уважайте его личностное пространство. Так у него выработается цепочка: поступок/проступок – последствия/ ответственность. Старайтесь всегда предоставлять ему возможность выбора, но заранее объясняйте последствия. Например, ребенок просит собаку. Не говорите ему жестко «нет». Объясните, что за животным нужен особый уход, регулярный выгул и спросите, готов ли ребенок пообещать, что всем этим будет заниматься именно он?

rebenok_lider_tri_750x500

Развивайте в ребенке сочувствие к ближнему, сопереживание и умение помочь, потому что настоящий лидер всегда поможет слабому и утешит при необходимости.

Читайте такжеКак привить ребенку любовь к чтению

Обязательно постарайтесь влюбить ребенка в книги! Чем больше человек читает, тем лучше развивается его мозг, работает фантазия, увеличивается словарный запас и улучшается красноречие. Вначале сами читайте ребенку красочные книжки, потом найдите интересную книгу для самостоятельного прочтения. К примеру, моя дочка любит сказки о драконах. Я старалась находить книги о них, энциклопедии. Сначала она неохотно читала, потом втянулась и теперь уже сама на определенных сайтах пишет сказочные истории (фанфики). И ее там даже хвалят. А для того чтоб более интересно писать эти сказки, дочка сама стала читать больше.

Будущий лидер умеет правильно обращаться с деньгами. Следовательно, играйте с ребенком в какие-то «материальные» игры: менеджер, монополия, империя. Объясните ему важность и ценность денег. Предоставьте возможность самому собрать небольшую сумму для своих нужд. Заведите копилку, куда малыш будет откладывать монетки на машинку/велосипед/конфеты. Ребенок должен понять сложность зарабатывания денег. Объясните, что такое банковская карточка, в чем преимущества вкладов, что такое накопительные проценты.

Ремарка: дорогие родители! Если вдруг вы заметите, что ваш ребенок не проявляет активности в песочнице или не ведет за собой толпу резвых ребятишек на приключения – не расстраивайтесь и не пытайтесь изменить кроху! Настоящий лидер в детстве вполне способен в гордом одиночестве спокойно перебирать кубики, но когда подрастет, может привлечь на свою сторону людей и организовать самый прибыльный бизнес. И – да: мир еще никогда не отворачивался от великих мыслителей, для которых самой большой радостью было запереться в кабинете и творить! Успехов вам!

психолог , семья , детская психология , семейная психология , счастливые родители Источник: KOLOBOK.UA
материалы по теме
коментарии (27)
осталось 1000 символов
Слушать 'Наше Радио'
Цитата дня Дети сразу и непринужденно осваиваются со счастьем, ибо они сами по природе своей — радость и счастье. Виктор Гюго